根据安徽省教育招生考试院统一部署与要求，4月18日、4月25日，学校分别组织了2021年普通专升本和对口本科招生考试。 为保障常态化疫情防控下考试工作的平稳安全有序，学校成立了以校长为组长，相关校领导为副组长的工作领导小组，设立了医疗防控、安全保障、后勤保障、联络协调、网络安全、招生工作、物资保障、命题阅卷、考务工作、纪检监察等10个专项工作小组，制定了详细工作方案和应急预案，切实加强组织保障。 为保障考试工作顺利进行，学校严格按照国家教育考试标准化考点建设有关规范和要求，配备了考场必要的基础设施和技术设备。考前学校组织召开了考试工作协调会、考务工作培训会、防疫知识宣讲会，对考试工作进行再部署、再细化、再强调，要求切实提高责任感和使命感，确保考试工作万无一失。考试过程中建立四级巡查制度，全体工作人员对标国考要求，履职尽责，秩序井然，规范有序。省考试院巡视员在我校巡查时，对我校的考试准备、组织安排、物资储备、安全保障等给予高度认可。在学校高度重视和规范组织下，全校上下联动、密切合作，圆满完成了两项国家级考试组考工作。（撰稿、摄影：魏敏　编辑：隋欣）

为认真落实人才培养方案修订，持续深化产教融合，4月26日，我校经济管理学院在图书馆412会议室召开了2021版本科专业人才培养方案修订校企论证暨“新产业人才研究院”工作推进会。会议邀请了安徽人和数据有限公司副总经理孙亮亮、安徽人和市场研究咨询有限公司人资总监陶宠等一行到会指导，我校副校长姜发根、蔡文芬出席会议，质量与评估办公室主任赵巍炜、实践教学部部长王力及经济管理学院相关人员参加会议，会议由经济管理学院执行院长占海文主持。会议伊始，经济管理学院副院长张绚怡介绍了学院2021版人才培养方案修订主要理念与原则。学院经济与金融、市场营销专业带头人分别从前期调研、修订内容、产教融合、创新点等方面汇报了人才培养方案修订情况。与会校企专家重点对人才培养方案中产教融合部分进行了审阅。随后，公司领导介绍了有关校企合作案例。在交流与评价环节中，孙亮亮表示，校企合作要找到需求的契合点，课程置换是关键，企业提供数据支持和专业授课，通过讲座对学生进行数据清洗培训、脱敏数据练习等，最终通过评估学生的个人能力、岗位认知、职业精神给予学生充分的认可，达到应用型人才培养这一目的。蔡文芬充分肯定了学院新版人才培养方案

为深化校企合作，不断探索产教融合育人模式，4月22日，安徽三联学院与长江证券合作共建“金融菁英班”签约仪式在图书馆412会议室举行。长江证券合肥长江西路证券营业部总经理马沁、阜阳证券营业部总经理于进洋、宿州证券营业部副总经理李静雯，合肥长江西路证券营业部营销总监王晨、营销主管李光靖，以及安徽三联学院副校长姜发根、蔡文芬出席签约仪式，学校实践教学部、经济管理学院等相关人员参加仪式，签约仪式由经济管理学院执行院长占海文主持。仪式上，学校实践教学部部长王力从发展历程、办学特色、办学实践、办学荣誉等方面介绍了学校的基本情况。马沁对公司发展历史、公司规模、品牌形象、企业文化等作了介绍，重点围绕校企合作共建“金融菁英班”，从建班安排、教学管理、培养计划等方面解读了合作共建方案。于进洋、蔡文芬分别针对合作方案做了建设性发言，校企双方还就人才培养、师资培训、课程建设、实习场所共建等进行了交流和探讨。姜发根在讲话中对共建“金融菁英班”前期所做的工作及努力表示肯定与感谢，充分认可合作共建方案中的人才培养模式与相关安排，他表示，安徽三联学院的发展基因就是立足于产学研，深化产教融合、搭建校企平台是“育好人”的

4月22日上午，安徽三联交通应用技术股份有限公司副总经理罗文其、赵翀、吴岳松等一行6人到访学校洽谈校企合作。洽谈会在图书馆T412会议室举行。副校长姜发根、蔡文芬，交通工程学院、机械工程学院、计算机工程学院、电子电气工程学院、机器人工程学院和实践教学部等部门负责人参加了洽谈会。会议由姜发根主持。 会上，校企双方首先就本期三联工程技术教改班建设进行了交流与研讨，并达成了合作共识。之后，校企双方就如何深化集团内校企合作交换了意见。吴岳松指出，学校是公司稳定的人才“蓄水池”，也是公司成长的实践者、贡献者和见证者，公司将一如既往地创造条件服务学校的人才培养。赵翀指出，今年是集团成立30周年和“三次创业”元年，推动公司与学校合作是应然、必然和实然之举，双方应注重现有合作内容的凝练，借鉴先进模式，适应新形势扎实推进。罗文其指出，公司与学校办学之初即保持稳定且富有成效的校企合作，下一步双方应加强互动频率，勤走访、多合作，形成持续化常态化机制，做实集团内深度合作。 蔡文芬指出，学校与公司合作基础厚实，前景看好，双方合作可在人才培养的全过程开辟空间，落实推进，形成特色和典型案例，支撑教学改革需要。 最

2021年4月9日-11日，2021中国教育后勤展览会在上海世博展览馆举办，开幕式上举办了全国教育后勤系统2020“感动人物”授予仪式。全国共35位个人、10个集体受到表彰，我校校医院院长刘保莉获得“2020年度感动人物”荣誉称号，也是安徽省唯一一名被授予奖项的高校后勤人员。疫情期间，刘保莉始终以饱满的热情站在学校抗击新冠的前沿，把每项工作都做细、做实，为学校整体防控工作提供保障，为师生生命健康安全尽职尽责。刘保莉表示2020年是不平凡的一年，太多人和事刻骨铭心，正是因为这一群有担当甘奉献的教育后勤人员的存在，才得山河无恙。（撰稿：王芸 编辑：王卉）

4月21日下午，学校召开2021年春季学期第二次学生管理工作会议。副校长姜发根出席会议。各二级学院学管副院长及学生处全体人员参加会议。会议由学生处处长李燕主持。 会上，各二级学院分别对下一阶段的工作安排进行了汇报；学生处就近期的安全教育、班风学风建设、宿舍管理、学生资助、心理健康教育等重点工作进行了安排和部署。 姜发根作总结讲话。他指出，安全工作要常抓不懈，任何时候都不能放松，把一切安全隐患消灭在萌芽状态；要及时关注学生动态，了解学生情况，把关爱学生落到实处；在同频共振的基础上，建立良好的师生关系。他要求，要认清当前所面临的形势，树立大局意识，抓好心理健康问题学生等重点群体的管理工作，保障学生安全和校园稳定；加强学生干部队伍建设，充分发挥其在学生自治管理中的重要作用；强化宿舍防火安全教育管理，扎扎实实将各项工作措施落实到位。（撰稿：王亚娟 摄影：苏莹 编辑：王卉）

近日，首届安徽省高校教师教学创新大赛暨全国选拔赛落下帷幕，我校电子电气工程学院陆文骏组在大赛中荣获副高组团体三等奖的好成绩。本次教学创新大赛由安徽省教育厅主办、安徽大学承办，全省43所普通高等学校共选派150余名教师分正高、副高、中级及以下三个组别参加比赛。大赛覆盖范围全，参赛人数多，赛事规格高，竞争激烈，既有耕耘数十载、经验丰富的资深教师，也有近年涌现的充满朝气的教坛新秀，老师们在比赛过程中展现了精湛的教学水平和优秀的教学风范，并展示了丰富的教学创新案例。本次创新大赛面向教学一线任课教师，以“推动教学创新、打造一流课程”为主题，有效地为安徽省高校教师提供了交流教学经验、展示教学风采、提升教学水平、促进教学发展的平台，推动高校教师教学能力的不断提升。（撰稿：王娟 编辑：王卉）

为引导新教师弘扬高尚师德，潜心立德树人。4月20日，我校教学促进与教师发展中心特邀马克思主义学院副教授高元龙开启2021年名师大讲堂首场讲座——《厚植师德师风 陶炼“四有”好老师》，各单位青年教师积极参与此次讲座。高老师以“立志做党和人民满意的‘四有’好老师”为切入点，对“好老师”的内涵进行了阐释，明确了“好老师”的师德规范要求。通过解读《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《新时代高校教师职业行为十项准则》《教育部关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》，引导新教师要牢固树立“立德树人，教书育人”理念，争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。高老师深入细致、风趣幽默的讲解使老师们对加强师德师风建设有了更加深刻的认识，对于自身的修养和行为有了新的定位和认识。大家纷纷表示，一定要以本次培训为契机，自觉加强师德修养，遵守教师职业道德规范，不断提高教师核心素养，以良好的思想道德风范影响和培养学生，努力做学生健康成长的指导者和引路人。（撰稿、摄影：王娟 编辑：王卉）